DRK Landesverband
Oldenburg e.V.
Wir suchen Sie als
Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
Ab sofort • unbefristet, Vollzeit und/oder Teilzeit • DRK Nordsee-Kurzentrum Schillig
Der DRK-Landesverband Oldenburg e.V. gehört zu den Verbänden der Freien Wohlfahrtspflege und ist Nationale Hilfsgesellschaft. Wir beschäftigen derzeit 250 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem Verband mit seinen Einrichtungen. Unterstützt werden wir zurzeit von ca. 25.000 Fördermitgliedern. Als Dachverband vertreten wir unsere zehn Kreisverbände.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. In unserer Mutter-Kind-Vorsorgeklinik dem DRK Nordsee-Kurzentrum Schillig behandeln wir im Rahmen der gesetzlichen Vorsorge. Unser Ansatz ist eine ganzheitliche Therapie, die medizinisch-therapeutische Maßnahmen aus den Bereichen Physio-, Sport-, Ernährungstherapie mit psychosozialer Therapie und Entspannungsverfahren kombiniert. Unsere Einrichtung ist Mitglied im Müttergenesungswerk sowie im Forschungsverbund Familiengesundheit und hat den Anspruch, sich qualitativ und konzeptionell stetig weiterzuentwickeln.
Diese Aufgaben erwarten Sie
- Planung, Durchführung von Freizeit- und Spielangeboten (Kreativ, Sport,
- Entspannung, Natur, Musik etc.) für Kinder im Alter von 0,5 bis 12 Jahren
- Schaffung eines kindgerechten Umfeldes
- Förderung der Mutter-Kind-Interaktion
- Versorgung von Kindern mit Handicap während der Tagesbetreuung
- Absprache mit deren Müttern
- Mitarbeit bei der Erarbeitung und Umsetzung des pädagogischen Konzeptes
- und Kleinkindkonzepte
- Begleitung von medizinischen Therapien
- Dokumentation
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger*in Berufsanfänger möglich
- Erfahrungen im Umgang mit Kindern unter 3 Jahren wünschenswert
- Grundhaltung, die geprägt ist von Akzeptanz, Toleranz und Wertschätzung
- Auseinandersetzung mit mütterspezifischen Lebenssituationen
- Office-Paket-Kenntnisse wünschenswert
- Fähigkeit zur Arbeit im interdisziplinären Team
- Lebensbejahende Einstellung und ausgeprägte Kommunikations- und
- Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliches, zielorientiertes Arbeiten
- Identifikation mit dem DRK Leitbild
Wir bieten Ihnen
Leistungsgerechte Vergütung angelehnt an DRK-Reformtarif
28 Urlaubstage im Jahr + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
DRK-Mitarbeitendenvorteile, DRK-Flugdienst-Versicherung mit Rückholschutz „Inland“, „Ausland Plus“ und „Medical Hotline",
Fahrrad-Leasing, Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 100,00 € Arbeitgeberzuschuss
Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team
Ein reizvolles Umfeld in einer attraktiven Ferienregion
Fühlen Sie sich angesprochen? - Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Als Arbeitgeber stellen für uns die Grundsätze der Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung eine besondere Verpflichtung dar. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besondersberücksichtigt.