Sozialpädagoge (m/w/d) als stellv. Leitung eines Inklusionsbetriebes

• Individuelle sozialpädagogische Betreuung schwerbehinderter Mitarbeitender sowie Entwicklung und Umsetzung passender Unterstützungs- und Förderangebote.
• Gestaltung eines inklusiven Arbeitsumfelds durch Sensibilisierung des Teams, Begleitung bei der beruflichen Weiterentwicklung und regelmäßige Zielüberprüfung.
• Kooperation mit externen sozialen Einrichtungen zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung und Unterstützung der Mitarbeitenden.
• Mitarbeit bei der Organisation des Betriebsablaufs im Kaufhaus und Café in enger Abstimmung mit der Betriebsleitung.
• Führung und Entwicklung des Teams durch Einsatzplanung, Motivation, Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Förderung einer wertschätzenden Teamkultur.
• Verantwortung für Qualität, Prozesse und Finanzen, inklusive Überwachung von Arbeitsabläufen, Einhaltung von Standards sowie Unterstützung bei Kassen- und Lagerkontrollen.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation mit pädagogischem Schwerpunkt.
• Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen oder anderen Beeinträchtigungen sowie bestenfalls Kenntnisse in Inklusionsprozessen und Fördermaßnahmen.
• Leitungserfahrung in sozialen oder vergleichbaren Einrichtungen ist von Vorteil.
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Handwerk, Einzelhandel oder einer ähnlichen Branche mit.

Damit wir uns ein vollständiges Bild über Ihre Qualifikationen und Ihre beruflichen Ziele machen können, sind wir auf vollständige Bewerbungsunterlagen angewiesen. Wir bitten Sie daher, uns folgenden Bewerbungsunterlagen zukommen zu lassen: Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Gehaltsvorstellung und frühestmöglicher Eintrittstermin.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!