Wir suchen eine
Pflegefachkraft (m/w/d) "Ambulante Pflege"
zur Unterstützung unseres Teams.
Ab sofort - flexibler Stundenumfang
z.B. mit 38,50 h/Wo oder in Teilzeit mit z.B. 20 od. 30 h/Wo oder auch auf Minijob Basis ·
Wir vom Roten Kreuz sind Teil einer weltweiten Gemeinschaft von Menschen in der internationalen Rotkreuz und Rothalbmondbewegung, die Opfern von Konflikten und Katastrophen sowie anderen hilfsbedürftigen Menschenunterschiedslos Hilfe gewährt, allein nach dem Maß ihrer Not. Im Zeichen der Menschlichkeit setzen wir uns für das Leben, die Gesundheit, das Wohlergehen, den Schutz, das friedliche Zusammenleben und die Würde aller Menschen ein.
Als kompetenter und regionaler Anbieter im ambulanten Bereich stehen wir unseren Klienten tagtäglich bei allen Fragen und Problemen rund um die Themen Gesundheit, Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft zur Verfügung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Hildesheim:
eine Pflegefachkraft (w/m/d)
Bezüglich des Stundenumfangs sind wir sehr flexibel. Es besteht neben einer Beschäftigung mit 38,50 h/Wo auch die Möglichkeit in Teilzeit mit z.B. 20 oder 30 h/Wo oder auf Minijob Basis zu arbeiten.
Wir bieten Ihnen:
- Eine umfangreiche Einarbeitung
- Engagierte Teamplayer und ein angenehmes Betriebsklima
- Eine Vergütung analog DRK- Tarif, b. Bedarf Dienstwagen
- Steuerfreie Sachleistungen (Edenred- Bonuskarte + 50€/ Monat)
- Gesundheitsprogramme (u.a. Hansefit)
- Eine zusätzliche Alterversorgung (rein arbeitgeberfinanziert)
- Möglichkeiten zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Vermögenswirksame Leistungen (z.B. für die Besparung eines Bausparvertrages)
- Eine moderne softwaregestützte Pflegedokumentation „SIS“ (Vivendi)
Ihre Aufgaben:
- Pflege und Unterstützung der uns anvertrauten Klienten nach unserem eigenen Bezugspflegekonzept
- Erhaltung und Förderung der Mobilität
- Kontaktperson für Klienten, Angehörige, Ärzte und Pflegekräfte
- Administrative Aufgaben, wie z.B. Erstellung und Fortführung der Pflegedokumentation
- Planung und Durchführung von Beratungsbesuchen nach § 37.3 SGB XI
- Teilnahme an internen Qualitätsaudits
- Anleitung von Auszubildenden
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- oder Altenpflege,
- gern auch mit Zusatzausbildung zur Praxisanleitung
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
- Erfahrungen im Bereich der Pflegedokumentation „SIS“
- Führerschein Klasse B
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.