Mitarbeiter*in im Personalwesen in Teilzeit (m/w/d)

Der DRK-Kreisverband Ulm e. V. ist einer der großen DRK-Kreisverbände in Baden-Württemberg mit etwa 100 hauptamtlich Tätigen, über 2.000 aktiven ehrenamtlichen Mitgliedern und rund 17.500 Fördermitgliedern. Er bietet als Teil der nationalen Hilfsgesellschaft des Deutschen Roten Kreuzes und als Wohlfahrtsverband ein breites Angebot an Dienstleistungen. Im Rahmen eines Dienstleistungsvertrages bearbeiten wir für den Personalstamm unserer Tochtergesellschaft der DRK Rettungsdienste Heidenheim-Ulm gGmbH ebenfalls die Personalverwaltung, sowie die Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 600 Mitarbeitende. Für unsere Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie der Personalverwaltung, in Teilzeit (ca. 50-75%).

• Erstellung von Arbeits- und Änderungsverträgen, sowie die damit verbundene Korrespondenz
• Pflege der Personalstammdaten
• Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Lodas
• Unterstützung bei Statistiken
• Bearbeitung von Bescheinigungen und Anträgen
• Ansprechpartner bei Personalangelegenheiten für Mitarbeitende oder externe Stellen

• Einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Freiräumen und Entwicklungsmöglichkeit
• Eine attraktive Vergütung nach DRK Reformtarifvertrag
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss zur VWL
• Fahrrad-Leasing
• Jahressonderzahlung
• Monatlicher Obstkorb
• Interne Veranstaltungen (z.B. Weihnachtsfeier, Grill-/Sommerfest etc.)

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - ideal mit entsprechender Zusatzqualifikation im Bereich Personal
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert
• Kenntnisse im Bereich des DRK-Tarifvertrages oder des TVöD's
• Sicherer und routinierter Umgang mit Office Anwendungen (Word, Excel, etc.)
• Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• Hohe Motivation, kommunikatives und strukturiertes Arbeiten, sowie Teamgeist zeichnen Sie aus
• Freundliches und mitarbeiterorientiertes Auftreten