Pflegeprozessmanager (m/w/d)
für unsere stationären Pflegeeinrichtungen in Bergheim und Kerpen-Horrem ab sofort unbefristet in Vollzeit
Beim DRK Kreisverband Rhein-Erft e.V. stehen die Menschen im Mittelpunkt - mit Herz, Teamgeist und echtem Engagement. Der DRK Kreisverband Rein-Erft e.V. bietet spannende Tätigkeiten in einem vielseitigen Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil unseres Teams und machen Sie einen Unterschied - beruflich und menschlich.
Wir suchen für unsere stationären Pflegeeinrichtungen in Bergheim und Kerpen-Horrem ab sofort unbefristet in Vollzeit eine/n Pflegeprozessmanager (m/w/d).
Wir bieten
- Ein sinnstiftendes, anspruchsvolles und
- abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
- Jahressonderzahlungen und Leistungsentgelt
- Elterndienste sind möglich
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebl. Krankenversicherung als private Krankenzusatzversicherung
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie
Ihre Aufgaben
- Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Pflegeprozessen und -standards in unseren stationären Pflegeeinrichtungen und in unserem ambulanten Pflegedienst
- Analyse und Optimierung der Pflegeabläufe und -prozesse zur Steigerung der Effizienz und Qualität
- Sicherstellung des Pflegeprozesses und der Pflegequalität durch geeignete Instrumente
- Unterstützung bei der Umsetzung und Dokumentation unserer hohen Qualitätsstandards durch intensive Begleitung und stetige Weiterentwicklung
- Sicherstellung einer kontinuierlichen Begleitung sowie eines Controlling von alltäglichen Pflegeprozessen
- Schulung und Unterstützung des Pflegepersonals bei der Umsetzung von Pflegeprozessen
- Organisation und Begleitung incl. Vor- und Nachbereitung der Verfahren zur Qualitätsprüfung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft mit mind. 5-jähriger Berufserfahrung
- Weiterbildung zur/zum QMB sowie PDL oder geprüfte/r Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen
- Ausgeprägte Affinität zur EDV-gestützten Pflegedokumentation
- Sicherer Umgang mit der Implementierung und Anwendung qualitätssichernder Instrumente
- Soziale Kompetenz und eine empathische Persönlichkeit
- Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen an bewerbung@drk-rhein-erft.de lassen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.