Kreisverband
Märkischer Kreis e.V.
Das Jugendrotkreuz (JRK) ist der eigenständige Jugendverband des Deutschen Roten Kreuzes. Über 140.000 Mitglieder im Alter von 6 bis 27 Jahren engagieren sich gemeinsam für Gesundheit, Umwelt, Frieden und internationale Verständigung. Im Märkischen Kreis betreibt das JRK an verschiedenen Standorten unter anderem mehrere Kinder- und Jugendgruppen sowie Schulsanitätsdienste.
Wir suchen für unseren Kreisverband ab 01.08.2023 eine*n
BFD/FSJ-ler*in (m/w/d) im Bereich Jugendrotkreuz
Dienstsitz: Iserlohn
Umfang: Vollzeit (39 Std./Woche)
befristet für bis zu 18 Monate
Ihre Aufgaben:
- Begleitung und Kontakt zu unseren Schulsanitätsdiensten
- Vorbereitung und Durchführung von Erste-Hilfe-Kursen in der JRK-Schularbeit
- Unterstützung des JRK-Teams bei Veranstaltungen und Aktionen
- allgemeine Verwaltungstätigkeiten
- Fahrdienste
Ihre Qualifikationen:
- Identifizierung mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
- Spaß am Umgang mit Menschen, Kindern und Jugendlichen
- Kommunikative Fähigkeiten, das Talent zu motivieren sowie Freude an kooperativen Lehr- und Lernmethoden
- Interesse an medizinischen Themen, Freude bei der Wissensvermittlung
- Mindestalter 18 Jahre, nach oben sind keine Grenzen gesetzt
- gute Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch abends oder am Wochenende)
- vorherige Tätigkeit im Jugendrotkreuz wünschenswert aber nicht vorausgesetzt
- Organisationstalent und eine aufgeschlossene Art
Ihre Benefits:
- Motiviertes Team
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Angemessenes monatliches Taschengeld
- Arbeitszeit mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten
- Zusätzliche Vergünstigungen als DRK-Mitglied
- Grundausbildung im Sanitätsdienst
- Grundausbildung zum Erste-Hilfe-Ausbilder
- Zusätzlich bis zu 25 Seminartage mit pädagogischer Begleitung
- Ggf. nach Absprache weitere Leistungen (z.B. Monatskarte ÖPNV)
- fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit an vielen spannenden Projekten mitzuarbeiten
- Offenheit für kulturelle Vielfalt und Gendervielfalt