Kinder & Jugend
im MK gGmbH
Die DRK Kinder & Jugend im MK gGmbH ist eine 100%ige Tochter des DRK Kreisverbandes Märkischer Kreis e.V. Der DRK Kreisverband ist einer der größten DRK Kreisverbände in NRW. Das DRK setzt sich dort in verschiedenen Bereichen ein, darunter Alten- und Behindertenhilfe, Kindertagesstätten, Aus- und Fortbildung und Vieles mehr. Insgesammt betreuen wir 14 Ortsvereine und über 3000 Mitglieder. Viele Engagieren sich davon in unseren Gemeinschaften und im Jugendrotkreuz ehrenamtlich oder unterstützen uns mit Förderbeiträgen.
In unserer Kita in Iserlohn mit 5 Gruppen mit insgesamt 100 Kindern betreuen und fördern wir mit unseren Mitarbeitern Kinder im Alter von 1 Jahr bis zu ihrem Schuleintritt.
Für unser Team in Iserlohn suchen wir ab sofort eine
Kita-Leitung (m/w/d)
Dienstsitz: Iserlohn
Umfang: Vollzeit mit Freistellung
unbefristet
Ihre Aufgaben:
- Führen der Einrichtung ink. Personal- und Budgetverantwortung
- Überwachung und Entwicklung von besonderen Bildungs- und Förderaufgaben, die dazu beitragen, Kinder zu stärken und bestehende Benachteiligungen abzubauen bzw. diesen entgegenzuwirke
- Stärkende Elternarbeit
- Motivation der Mitarbeitenden zur Mitgestaltung des Alltags in der Kita
- Planung und Durchführung von Projekten insb. den Aufbau des Familienzentrums
- Gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- Entwickeln von Förderplänen und Konzepten der Kita
- Systematisches Beobachten, Dokumentieren und Planen des Kitaalltags mit Ihren Mitarbeitenden
- Sicherstellung der Kontinuität der pädagogischen und organisatorischen Arbeit in der Kindertageseinrichtung
- Berichtspflicht gegenüber dem Träger
- Gremienarbeit mit internen und externen Partnern
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung und Anerkennung zur/m staatlichen Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation
- Wünschenswert zusätzliche Qualifikation wie z.B. Studium, Fachweiterbildung o.ä. in einem der Position zupassenden Bereich.
- Umsetzung der pädagogischen Konzeption sowie Bereitschaft zur Mitarbeit an deren Weiterentwicklung
- Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kindern, Kolleginnen und Kollegen, Eltern und Behörde
- Offene, empathische Persönlichkeit, mit hoher sozialer Kompetenz und Netzwerker Fähigkeiten
- Analytisches sowie ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten mit Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreudigkeit
- Soziale Kompetenzen, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Kreativität und vielseitige Interessen
- Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
- Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit
- Gute PC-Kenntnisse
- Identifikation mit den Grundsätzen den Deutschen Roten Kreuzes
Ihre Benefits:
- Motiviertes Team
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- 100% Freistellung aus dem Gruppendienst
- Zusätzliche Vergünstigungen als DRK-Mitglied (Benefits)
- JobRad
- Firmenfitnessmitgliedschaft
- Angemessenes Gehalt nach Art und Umfang der persönlichen Ausbildung im Rahmen des TVöD SUE
- Betriebliche Altersversorgung durch Arbeitgeber finanziert
- Offenheit für kulturelle Vielfalt und Gendervielfalt